リンク集
リンク集

【新型コロナウイルス
新型コロナウイルス感染症の相談(静岡県)
新型コロナウイルスに関するQ&A(企業の方向け)(厚生労働省)
帰国者・接触者相談センターページ(厚生労働省)
情報通信技術を利用した事業場外勤務の適切な導入及び実施のためのガイドライン(厚生労働省)
テレワーク相談センター

医療・介護事業】
介護プロフェッショナルキャリア段位制度(厚生労働省)
キャリアパスモデル(厚生労働省)
医療勤労環境改善マネジメントシステム(厚生労働省)
福祉・保健・医療情報-WAMNET(ワムネット)(福祉医療機構)

押印】
押印についてのQ&A(法務省)

介護休業支援】
地域包括支援センター(地域包括ケアシステム)
両立支援実践マニュアル(厚生労働省)


外国人】
在留資格[特定技能」(法務省)
雇用条件書(外国人技能実習機構)
外国人労働者向けモデル労働条件通知書(厚生労働省)
社会保障協定(日本年金機構)
外国人労働者の安全衛生対策(厚生労働省)
外国人雇用対策(厚生労働省)
高度外国人材活用推進ポータル(JETRO)
早期適応研修カリキュラム(愛知県)

CUBIC適性検査】
http://www.gdl-j.co.jp/category/cat_8.html
http://www.e-jinjibu.jp
(適性検査)
適性検査の比較と選び方(日本の人事部)
ポータブルスキル見える化ツール(職業能力診断ツール)(厚生労働省)

金融・確定拠出年金制度】
知るぽると(金融広報中央委員会)
確定拠出年金制度(厚生労働省)
iDeCo公式サイト(国民年金基金連合会)

【個人情報保護法・マイナンバー】
個人情報保護委員会
マイナンバー社会保障・税番号制度(内閣府)
社会保障・税番号制度(社会保障分野)(厚生労働省)
個人番号カード総合サイト(地方公共団体情報システム機構)

【自動車運転者
自動車運転者の労働時間等の改善の基準(厚生労働省)
自動車総合安全情報(国土交通省)

職業能力評価基準・能力開発計画】
「事業内職業能力開発計画」作成の手引き(厚生労働省)
職業能力評価基準について(厚生労働省)

職業能力の体系(基盤整備センター)
モデル評価シート・モデルカリキュラム一覧表業(厚生労働省)

若年者】
青少年の雇用の促進等に関する法律(若者雇用促進法)(厚生労働省)
若者雇用促進法に基づく認定(厚生労働省)


情報セキュリティ
中小企業の情報セキュリティ対策ガイドライン(IPA(情報処理推進機構)

就業規則】
モデル就業規則について(厚生労働省)
就業規則 作成支援ツールについて(厚生労働省)


女性・ワーク・ライフ・バランス・働き方改革】
「働き方改革」の実現に向けて(厚生労働省)
働き方・休み方改善ポータルサイト
両立支援のひろば(厚生労働省)
ワーク・ライフ・バランス(内閣府男女共同参画局)
女性労働者の母性健康管理のために(厚生労働省)
男女の均等な機会と待遇の確保のために(厚生労働省)
(同一労働・同一賃金)
パート・有期労働ポータルサイト(厚生労働省)
不合理な待遇差解消のための点検・検討マニュアル(厚生労働省)
職務評価を用いた基本給の点検・検討マニュアル(厚生労働省)
同一労働同一賃金ガイドライン(厚生労働省)
(働き方改革取組事例)
働き方改革取組事例(厚生労働省)
働き方・休み方改善取組事例集(厚生労働省)
生産性向上の事例集(厚生労働省)
働き方改革推進支援センター相談事例(厚生労働省)

助成金】
事業主の方のための雇用関係助成金(厚生労働省)
各種助成金制度のご案内(静岡労働局)
厚生労働省所管予算(厚生労働省)
(補助金)
ミラサポplus(経済産業省 中小企業庁)
J-Net21(中小機構

賃金・賞与・退職金】
賃上げ一時金要求・妥結状況調査(静岡県)
静岡県における賃金事情 (静岡労働局)
賃金・労働時間等実態調査結果・退職金(静岡県)
賃金構造基本統計調査(厚生労働省)

【テレワーク
テレワーク導入・実施のためのガイドライン(厚生労働省)
テレワーク導入ための労務管理等Q&A(厚生労働省)
テレワーク総合ポータルサイトQ&A(厚生労働省)
テレワークセキュリティガイドライン(総務省)
テレワーク実現に向けたガイドライン(コンピュータソフトウェア協会)
日本テレワーク協会ホームページ(日本テレワーク協会)

【年末調整
年末調整手続の電子化に向けた取組について(令和2年分以降)(国税庁)

【ハラスメント】
職場におけるハラスメント防止のために(厚生労働省)
あかるい職場応援団(厚生労働省)
ハラスメント対応特別相談窓口(静岡労働局)
社内相談窓口の設置と運用のポイント(厚生労働省)

【副業・兼業】
副業・兼業の促進に関するガイドライン(厚生労働省)

【メンタルヘルス・ストレスチェックプログラム】
こころの耳(厚生労働省)
ストレスチェックプログラム Ver.302(厚生労働省)


【労働安全衛生】
健康経営(健康経営推進産業医会)
健康経営優良法人認定制度(経済産業省)
職場のあんぜんサイト(厚生労働省
リスクアセスメント等関連資料・教材一覧(厚生労働省)
建設業における総合的労働災害防止対策(厚生労働省)

建設業労働災害防止協会(建災防)
中央労働災害防止協会

建設業雇用管理研修(労働調査会)


労働者派遣法】
平成27年労働者派遣法改正に係る留意事項
労働者派遣事業・職業紹介事業等(厚生労働省)
労働者派遣・請負を適正に行うためのガイド(厚生労働省)
(同一労働・同一賃金)
派遣労働者の「同一労働同一賃金」について(厚生労働省)
労働者派遣を行う際の主なポイント(厚生労働省)
派遣社員を受け入れるときの主なポイント(厚生労働省)
過半数代表者に選ばれた皆さまへ(厚生労働省)


労務管理】
中小企業庁(白書・統計情報)
労働条件WEB診断(厚生労働省)
労働政策研究・研修機構(調査研究成果)
有期契約労働者の無期転換ポータルサイト(厚生労働省)

その他】
建設業 社会保険適用「確認シート」(都道府県社会保険労務士会)
中小企業・小規模事業者人手不足対応ガイドライン(中小企業庁)
中小企業119(中小企業庁)

このページのtopへ

 

 
ネットde顧問2
お問合せ

社会保険労務士法人ラシック
天王事務所

   〒431-3105

   静岡県浜松市中央区
   笠井新田町1626

   TEL053-434-3111

   FAX053-434-3112天王労務管理事務所


当事務所は、個人情報の適切な取
り扱いを行う事務所として、全国社会
保険労務士会連合会からSRPU認
証を受けています。